佛山本地企业选开工吉日,大多会结合传统黄历的“宜开市、动土”条目，同时兼顾行业特性与员工状态，制造业、建材类企业常选农历正月初八或十六，这两个日子在本地习俗里寓意“开门红、聚人气”，去年禅城一家五金厂就选了正月初八开工，当天请了本地醒狮队，开工后第一周的散客订单比往年同期多了两成，服务业、电商类企业更偏向正月初十或十一，避开春运返程的拥堵高峰，去年南海一家电商公司选了正月初十，员工到岗率达95%，比初七开工的同行高出10个百分点，选吉日时还要避开冲核心员工生肖的日子，比如若公司有属兔的技术主管，就别选冲兔的日期，尽量让核心岗位员工能到岗。
佛山公司开工当天的小仪式,既符合本地习俗，又能提升团队士气，很多企业会在办公区门口摆上生菜、发糕和橘子，生菜寓意“生财”，发糕寓意“发财”，橘子寓意“大吉大利”，去年顺德一家餐饮公司开工时，还在每个员工的工位上放了一颗橘子，不少员工拍了照发朋友圈，起到了免费宣传的作用，开工利是是必不可少的，不管是老板还是前台保洁，都要发5到10元的利是，用红色信封装好，去年三水一家建材公司就因为给所有员工发了利是，开工当天的工作效率比平时高出近两成，还要提前检查办公设备和水电，比如电脑、打印机是否正常，和物业确认水电供应，避免开工当天出现设备故障，醒狮队要选本地的，价格大概在1500到2000元，既能烘托气氛，又符合本地的习俗。
开工当天别一上来就安排满工作量,先做15到20分钟的短会，和员工梳理当年的核心目标，比如禅城一家贸易公司开工时，就和大家说了今年要拓展的三个新市场，让每个员工都清楚自己的方向，新入职的员工要安排老员工带熟悉环境，比如去年高明一家科技公司，给每个新人配了“带教导师”，开工当天就带他们参观了办公区、茶水间和会议室，还介绍了各部门的同事，减少了新人的陌生感，开工当天可以组织一次简单的茶话会，让大家聊聊春节的趣事，放松一下心情，快速从假期状态切换到工作状态。
选开工吉日不用过度迷信,重点是结合公司实际情况，让员工有好的状态，开工当天的小细节能提升团队的凝聚力，去年不少佛山公司都选了正月初八，既符合本地习俗，又能快速进入工作节奏，只要做好筹备，就能为全年的工作打下好基础。